Hinter jeder Kennzahl und jeder Strategie stehen Menschen mit Emotionen, Werten und dem Bedürfnis nach Orientierung und Sicherheit. In rund 10 Jahren HR-Management habe ich gelernt, wie Unternehmen funktionieren und wo sie oft stecken bleiben: im Nebel der Komplexität. Hinter jedem Unternehmen, jeder Karriere und jeder persönlichen Lebensgeschichte stehen Menschen mit dem Wunsch nach Orientierung, Sinn und echter Verbindung. Als HR-Expertin weiß ich, wie wichtig stabile Strukturen und klare Ziele sind und ich habe auch gesehen, dass wahre Veränderung dort beginnt, wo wir uns als Menschen begegnen, jenseits von Titeln und Kennzahlen. Mit Uferwerk schlage ich die Brücke zwischen zwei Welten.
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Diplomierter systemischer Coach & psychosoziale Beraterin
Als systemischer Coach und psychosoziale Beraterin begleite ich Unternehmen und Privatpersonen umfassend. Mein Ziel ist es, die mentale Gesundheit der Menschen zu stärken und meinen Beitrag zu einer zukunftsorientierten & gesunden Arbeitswelt zu leisten, in der der Mensch zählt und Emotionen und Wertschätzung im Vordergrund stehen. Ich gehe immer zukunfts,- ressourcen und stärkenorientiert vor, mit einer Portion Leichtigkeit und Humor. Das Schöne an systemischem Coaching ist, dass durch minimale Impulse und die richtigen Fragen, maximale Veränderung erzielt werden kann. Das ist mein Antrieb und mein Anspruch an meine Arbeit!
HR-
Managerin
Als erfahrene HR-Managerin mit einem Masterabschluss in HR-Management und jeder Menge Praxiserfahrung weiß ich worauf es bei der Zusammenarbeit ankommt. Ich möchte die Arbeitswelt ein Stück besser machen und beschäftige mich umfassend mit Fragen rund um mentale Gesundheit, Mitarbeitermotivation und eine gelingende Zusammenarbeit. Mein Herz schlägt dafür, Menschen in Organisationen und privat bei beruflichen Themen aller Art zu unterstützen, denn jeder von uns verbringt viel Zeit in seinem Job und hat es verdient eine Tätigkeit auszuüben, die ihn:sie erfüllt. Ich bezeichne mich als Optimistin und Idealistin, die immer davon überzeugt ist, dass es für alles eine passende Lösung gibt. Geht nicht - gibt's bei mir nicht!
[Mut-]
Macherin
Mein Ziel ist es, andere durch meine Arbeit zu ermutigen, andere/neue Wege zu gehen, einen Perspektivenwechsel zu wagen und aus den üblichen Mustern auszubrechen. Ich möchte die persönlichen Stärken eines:einer jeden Einzelnen ins Zentrum stellen, Menschen zum strahlen bringen und dabei unterstützen, den ersten Schritt zur Veränderung zu wagen. Ich möchte zum Tun motivieren und durch neue Impulse inspirieren. Fortschritt statt Stillstand lautet mein Motto, das ich versuche jeden Tag zu leben und auch meinen Kund:innen näher zu bringen. Wir leben in turbulenten Zeiten - umso wichtiger ist es, dass wir uns selbst stärken, Mut und Zuversicht entwickeln. Schauen wir auf das was uns verbindet, nicht auf das, was uns trennt.
